Как создать комфортные условия для айтишников: топ-5 нематериальных мотиваторов
Сегодня российской ИТ-индустрии нужен как минимум 1 млн человек, чтобы закрыть все потребности. В первую очередь компании заинтересованы в квалифицированных специалистах, но небольшим организациям сложно их удерживать. Дарья Фигуркина, директор по развитию талантов Swordfish Security, проанализировала ключевые нематериальные мотиваторы, которые помогут малому и среднему бизнесу решить проблему с текучкой ИТ-кадров, а также разобрала модели поведения, отпугивающие специалистов. Статья опубликована на vc.ru — читать.
-
- 19 сентября
Эксперты Swordfish Security поделятся опытом на конференции Smart Dev 2023
-
- 15 сентября
Досуг кибербезопасника: на какие тусовки ходят эксперты и какой от этого профит
-
- 11 сентября
DevSecOps: как защитить цепочки поставок ПО и создать безопасный софт
-
- 06 сентября
Эксперт Swordfish Security расскажет на международной конференции KazHackStan, как не испо...
-
- 04 сентября
Безопасная разработка в облаке: какие проблемы есть сегодня и чего ожидать в будущем
-
- 30 августа
AppSec.Zone на OFFZONE 2023: как отбирались доклады, о чем рассказывали спикеры и как всё прошло